В Роструде разъяснили правила отстранения непривитых работников

В Роструде разъяснили правила отстранения непривитых работников

Роструд уточнил правила отстранения непривитых от COVID-19 сотрудников, сообщают «Известия» со ссылкой на письмо ведомства в ассоциацию НК «Объединение корпоративных юристов».

В нем, в частности, сказано, что работодатель имеет право отстранить непривитого сотрудника без сохранения заработной платы. В том числе речь идет и о тех, кто работает удаленно и не имеет медотвода от вакцинации.

Российские вакцины от коронавирусаВ Роструде разъяснили правила отстранения непривитых работниковИнфекционист развенчал мифы-страшилки

Отстранение от работы должно быть оформлено с 15 августа. Перед этим работодатель должен у сотрудника запросить письменный отказ от вакцинации. Вернуться на рабочее место такой сотрудник сможет либо после устранения причины отстранения, либо после окончания пандемии.

В письме Роструда также напоминают, что отстранение от работы прописано в Трудовом кодексе.

В ведомстве добавили, что одним из таких случаев является нарушение закона «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней». Согласно нему отказ от профилактических прививок может стать причиной отстранения от работы, если она сопряжена с большим риском заражения инфекцией.

В Роструде отметили, что вакцинация от COVID-19 внесена в календарь профилактических прививок по эпидемиологическим показаниям. Она становится обязательной, если главный санитарный врач в регионе выносит постановление о проведении вакцинации отдельных категорий граждан.

Ранее министр здравоохранения России Михаил Мурашко сообщил, что при ряде особенностей организма прививка от коронавируса не показана и можно получить медотвод. Например, вакцинация противопоказана людям с острыми инфекционными и неинфекционными заболеваниями, а также с обострением хронических заболеваний источник — https://ria.ru/20210714/murashko-1741258509.html.

В Роструде разъяснили правила отстранения непривитых работников

Источник: mir24.tv

 

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.

Кнопка «Наверх»